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主题教育 || 南昌燃气集团召开主题教育对照党章党规找差距专题会议

阅读量：3877207 2019-10-28

为推动主题教育高质量、有特色、走前列，根据集团党委的要求和公司主题教育安排，10月25日，南昌燃气集团召开“不忘初心、牢记使命”主题教育对照党章党规找差距专题会议。南昌燃气集团党委书记、董事长万锋，总经理、党委副书记王洪星等全体领导班子参加会议。市政公用集团主题教育第三指导组组长谢乙琳、副组长宰祥玉、组员蒋如萱到场指导。会议由南昌燃气集团党委副书记、纪委书记赵薇主持。

会上，领导班子成员紧扣“守初心、担使命、找差距、抓落实”的总要求，对照《党章》《条例》《准则》，对照职工群众建议意见，对照初心使命，结合自身分管的具体工作领域，主要从理想信念、服务作风、担当作为、纪律准则等方面深入查摆自身存在的不足，深刻剖析思想根源和列出整改的举措。会议严肃、认真，班子成员敞开思想，开诚公布，不遮丑、不护短，进一步统一了思想，促进了作风转变，同时加强监督、增进团结，达到了相互教育、相互警醒的目的。

万锋强调，要持之以恒的加强党章党规的学习，在今后的工作中常态化开展问题对照检视，坚定不移地抓好整改落实。并对抓好整改落实提出具体要求：一是要再学习、再研读，切实保障学习质量。要把学习遵守党规作为严守党的政治纪律、政治规矩的基本标准；二是要再对标、再检视，切实梳理问题差距。要常态化对照党章党规检视自身，把专题会议作为新的起点，坚持以党章党规为镜鉴，发扬自我革命精神，再检视、再查摆，真正把问题找准、找实、找全；三是要再反思，再整改，把“改”字贯穿主题教育全过程，真正做到刀刃向内，以不达目的不罢休的精神挨个进行整改、逐一对表销号，做到条条要整改、件件有着落。

谢乙琳对领导班子的对照发言进行了总结和点评，既肯定了燃气集团领导班子正视问题的自觉和刀刃向内的勇气，也提出了要“真刀真枪解决问题、实实在在抓落实”的要求: 一是要继续积极推进主题教育工作，按照集团主题教育的要求和部署，做到时间不拖延、标准不降低、方式不走样、质量不返工，高质高效去完成任务目标；二是将查摆问题列入个人整改内容，要把对照党章党规找差距查摆出来的问题、群众反映的问题，统一纳入个人整改落实任务，认真梳理、做到心中有数、分步骤整改；三是要有钉钉子的精神去抓整改，紧盯时间节点跟进，主观因素问题立即改，长期深层次的问题有步骤的改，对关系民生冷暖的问题加大力度协同推进，确保在主题教育期间取得实实在在的成效，解决一些实际的问题，交上一份满意的答卷。