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　为深化我区事业单位人事制度改革，加强事业单位人才队伍建设，决定面向社会公开招聘花溪区事业单位工作人员。为确保本次招聘工作的顺利进行，特制定《贵阳市花溪区2019年公开招聘事业单位工作人员简章》以下简称“招聘简章”。
　　
一、工作原则及程序
　　招聘工作坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，采取考试与考核相结合及信息公开、过程公开、结果公开的方法进行。招聘工作按照编制招聘计划、发布招聘简章、网上报名、资格初审、笔试、资格复审、面试、体检、考核、公示、办理聘用手续的程序进行。
　　招聘工作在花溪区公开招聘工作领导小组的领导下，由花溪区公开招聘工作领导小组办公室(以下简称“区公招办”)组织实施。
　　
二、招聘计划及岗位
　　本次共计划招聘事业单位工作人员118名，其中管理人员38名，专业技术人员37名，医务人员43名。本次招聘设A、B、C三种岗位类别，其中，A类为管理人员岗位，B类为专业技术人员岗位，C类为医务人员岗位。详见附件1：《贵阳市花溪区2019年公开招聘事业单位工作人员岗位一览表》(以下简称《岗位一览表》)。
　　
三、招聘对象
　　国家承认学历的大专及以上毕业生。
　　
四、报名、网上资格初审
　　(一)报名
　　报名统一在网上进行，不设现场报名点。报名按以下程序进行：
　　报名时间：2019年10月28日9∶00至2019年10月30日16∶00
       报名网站：“花溪区人民政府网”(www.huaxi.gov.cn)
　　(二)网上资格初审
　　资格初审时间为2019年10月28日9∶00至11月1日16∶00。
       2019年10月28日9∶00至11月2日17∶00在“花溪区人民政府网”(www.huaxi.gov.cn)报名确认并通过微信或支付宝缴纳100.00元考务费。
五、准考证打印
　　网上打印《准考证》。报名确认并成功缴费后，报考人员可于2019年11月25日9∶00后，登录“花溪区人民政府网”(www.huaxi.gov.cn)在线打印《准考证》(在线打印的《准考证》须具有条形码标识)。
　　在线打印的《准考证》是考生参加笔试、面试、体检、考核等招聘环节的重要凭证，请考生务必妥善保管，遗失后果自负。
　　
六、笔试及合格分数线
　　笔试为闭卷考试并统一考试科目。笔试科目A、B类为《公共基础知识》，C类为《医学基础知识》(含30%公共基础知识、70%医学基础知识)。
　　笔试时间为2019年11月30日上午9∶00至11∶00，满分为100分。
　　笔试地点见《准考证》。
七、资格复审
       资格复审的时间和地点将在“花溪区人民政府网”(www.huaxi.gov.cn)上另行通知。
　　
八、面试
　　面试采用结构化方式进行，面试成绩按百分制计算。通过资格复审的人员进入面试。
　　面试人员名单公布后不再进行递补。
　　面试设最低合格分数线为60分，面试成绩未达最低合格分数线者不能进入下一环节。
　　进入面试人员名单、面试时间和地点将在“花溪区人民政府网”(www.huaxi.gov.cn)上另行通知。
　　
九、总成绩计算及其它事项
　　(一)总成绩计算
　　考生的总成绩按百分制和以下比例分类进行计算：
　　总成绩按笔试成绩占60%，面试成绩占40%计算;笔试、面试的成绩和总成绩得分均按“四舍五入法”保留小数点后两位数字。
　　(二)其他事项
　　1.报考人员须参加报考岗位规定所有科目的考试，如未参加其中任一个科目考试的，视为自动放弃，取消进入下一环节的资格。
　　2.进入面试环节后，因考生个人原因未参加相应考试，导致参加人数未达招考比例的，不再减少招聘岗位计划数。
　　3.如果某岗位进入面试环节时，末位考生考试成绩并列的，同时参加面试。
　　4.自2015年开始，参加贵阳市公开招聘事业单位工作人员进入体检及以后环节，除不可抗力因素外，因考生本人原因放弃资格的,五年内不得参加贵阳市范围内的事业单位公开招聘。
　　
附件1：岗位一览表 .xls
附件2：专业目录.rar　
附件3：花溪区2019年公开招聘事业单位工作人员2019届贫困毕业生免除报名费申请表.xls
附件4：工作经历(同意报考)证明.docx
　　花溪区公开招聘工作领导小组办公室
　　2019年10月18日


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